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本次招聘活动聚焦本地用工需求,汇聚镇域多家优质企业,提供生产操作、技术技工、服务管理、后勤辅助等多个门类就业岗位,覆盖不同年龄、学历与技能层次求职者,岗位待遇优、保障全、离家近。活动现场将设置企业招聘区、政策咨询区、志愿服务区,工作人员现场提供岗位介绍、政策解读、就业指导、社......
发布时间:2026.03.04
登记注册地址在滕州市。2.具备为中度及以上失能老年人提供相应服务的能力,直接提供居家上门服务的护理人员应具备与服务内容相适应的职业资格证书、技能等级证书或养老护理员资格证书。3.机构运营状况正常,内部管理规范,近1年内无重大安全责任事故及违法违规记录,未被列入失信联合惩戒对象名单。4.已......
发布时间:2026.03.02
度融合,完善“边执法边普法”工作机制和宣传效果跟踪评估机制。(三)完善执法规范体系,提升治理水平。加强执法队伍专业化建设,开展新兴领域执法技能专项培训,提升非现场执法、数字化监管能力。完善跨部门执法协作机制,实现违法线索互联、执法标准互通、处理结果互认。落实《关于严格规范涉企行政......
发布时间:2026.02.26
强化学用结合,切实提高运用法治思维解决实际问题的能力。(二)全面提升依法行政与规范执法水平。加强分层分类法治培训,特别是基层执法人员实务技能培训。深化执法规范化建设,强化执法监督,确保严格规范公正文明执法。(三)着力推动普法宣传提质增效。创新普法形式和载体,制作高质量普法产品,......
发布时间:2026.02.25
内容,为全市142处幸福食堂标准化配备智能点餐系统。5.高质量推进养老消费补贴项目,累计发放各类消费券4000余张。6.组织开展2025年养老护理员职业技能培训;举办滕州市第四届养老护理员职业技能大赛,选拔优秀选手参加枣庄市“鲁班传人”职业技能大赛养老护理竞赛,荣获二等奖和三等奖。(三)未保工作......
发布时间:2026.02.11
县,获评全国县域商业“领跑县”。——五年实干,我们倾情倾力抓民生,幸福底色更富质感。开发城乡公益性岗位2.6万个,新增城镇就业7.7万人。培育高技能人才4.9万人。新建改建中小学17处、幼儿园33处。有效应对新冠肺炎疫情。“五有三提升”改造村卫生室674家,基层就诊率较“十三五”末提高9.9个百分点......
发布时间:2026.02.05
执法队伍建设实施方案》,提升执法队伍的思想作风与业务能力。常态化开展“大学习、大练兵、大比武”活动,在2025年枣庄市农业综合行政执法练兵比武技能竟赛中荣获团体第二名的成绩。二是强化执法全过程监督。推动全面应用“鲁执法”等数字化监管平台,严格执行“事前报备、扫码入企、事中留痕、事后评......
发布时间:2026.02.03
《滕州市“五床联动”试点实施方案》等文件。新增“五床”600张,构建康养服务新体系。全市建设运营幸福食堂150家。举办滕州市第四届养老护理员职业技能大赛,打造专业养老服务队伍。二是贯彻执行《中华人民共和国未成年人保护法》,推进儿童福利保障精准化。积极推动两个试点项目,编制《滕州市加强困......
发布时间:2026.01.31
式的变化,充分发挥主流新闻媒体作用,采用群众喜闻乐见的形式推动政府信息公开,增强群众获取政府信息体验感。二是继续加大政务公开业务知识和工作技能全员培训力度。采取专题培训会、座谈交流、一对一指导等多种方式,加强政务公开人员队伍建设,提升专业化水平。三是要持续优化政策解读实效。对公众......
发布时间:2026.01.26
度不够,图文、视频等生动解读形式运用较少。二是队伍专业能力需进一步加强。政务公开工作人员业务知识更新不及时,对数字化转型背景下的新要求、新技能掌握不够熟练,应对复杂依申请公开案件的能力有待提升。三是公开渠道融合效能还有不足。线上线下平台联动不够紧密,信息公开的实效性还有差距,信息......
发布时间:2026.01.26