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洪绪镇2023年经济工作要点
结对帮带，表现优秀的适时纳入村干部队伍，蓄足源头活水。5.加强机关中层干部队伍建设。推进“强基赋能·赢在中层”行动，坚持人岗相适、因岗择人、能上能下、动态管理原则，选派优秀年轻干部到社区党委（党总支）、急难险重岗位轮岗锻炼，开展机关部门绩效考核，加强中层干部选拔任用。6.加强党员干部培训......
发布时间：2023.03.28
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2020年全市司法行政工作要点
普法依法治理科、行政执法监督科） 7.抓好依法治市重点任务落实。探索建立党政主要负责人年终述法等制度，推动将法治建设履职情况作为考察使用干部、推进干部能上能下的重要依据。深化法治政府建设示范创建活动，探索开展镇（街）法治政府建设示范创建。开展依法行政先进单位示范创建活动。组织推荐......
发布时间：2020.05.05
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洪绪镇2020年经济工作要点
决人和组织关系长期分离、“口袋党员”等问题。5.坚持把“最能打仗的人”派下去、把“最能干事的人”选上来，加强村级党建特派员力量，畅通机关中层干部能上能下通道，优化“两新”组织党建指导员队伍。6.完善《正向激励办法》、待遇正常增长等正向激励、容错纠错和澄清保护机制，为担当者担责、为能为者负责。......
发布时间：2020.04.30
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滕州市城乡水务局2019年度工作要点
工作法，继续精文简会，规范督查考核，努力形成担当作为、狠抓落实的浓厚氛围，以落实成效体现“四个意识”、“两个维护”。大胆使用“李云龙式”的干部，进一步加强人才使用交流，形成干部能上能下的选人用人正向激励机制，让那些担当作为、狠抓落实，想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。坚持......
发布时间：2019.02.01
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界河镇2018年经济工作要点
力保工资、保运转、保重点。二是强化基层组织建设。坚持以提升组织力为重点，突出政治功能，坚持从严从实，推动基层建设全面进步、全面过硬。按照好干部“五条标准”，健全完善干部选拔任用、监督管理、考评激励、能上能下机制。突出抓好换届后“两委”干部培训，认真落实村级班子“四定双诺三挂钩”任......
发布时间：2018.02.28
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西岗镇2016年经济工作要点
制度，强化党支部书记的党建第一责任人责任。2、严格执行机关管理制度、例行勤俭节约等各项制度，进一步正风肃纪，坚决防止“四风”问题反弹。完善干部选用机制，树立“有为有位、能上能下”的鲜明导向，让更多的优秀年轻干部尽快脱颖而出。3、进一步完善工作推进、督查调度、奖惩考核等各项机制，确保......
发布时间：2016.01.13
