找到相关结果约607条 用时0.017秒
-
2026年滕州市校园招聘教师公告 （曲师大站）
被聘用的优秀毕业生正式到岗前，参加滕州市教育和体育局统一组织的岗前培训。（二）试用期管理聘用的优秀毕业生与各招聘单位办理聘用手续，签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期为1年。试用期满，经考核合格的予以正式聘用，最低服务年限为5年（含试用期）；考核不合格或......
发布时间：2026.03.04
-
劳动保障监察行政处罚事先告知书（山东畅行天易信息科技有限公司）
处理决定的”和《山东省人力资源和社会保障系统行政处罚裁量基准》第53项“因投诉举报被检查，经责令改正后，仍拒不改正的，或属于工资、社保、劳动合同等严重违法行为的，处以12000元以上16000元以下的罚款”的规定，本机关拟对你（单位）作出以下行政处罚：1、依法改正违法行为；2、给予12000元行政处......
发布时间：2026.02.27
-
劳动保障监察行政处罚决定书（山东乐芙蕾食品有限公司）
处理决定的”和《山东省人力资源和社会保障系统行政处罚裁量基准》第53项“因投诉举报被检查，经责令改正后，仍拒不改正的，或属于工资、社保、劳动合同等严重违法行为的，处以12000元以上16000元以下的罚款”、“一年内，出现上述违法行为2 次以上（包括2次）的，或采取暴力、威胁等方式抗拒阻挠监察，......
发布时间：2026.02.27
-
劳动保障监察调查询问通知书（滕州君度建筑工程有限公司）
障局接受调查询问，提供以下相关文件资料，并作出解释和说明：1、营业执照复印件；2、法定代表人身份证明；3、委托书；4、全体职工花名册及书面劳动合同；5、单位2023年4月-2024年10月的财务凭证；6、全体职工2023年4月-2024年10月的考勤表及工资表；7、关于投诉人王赐水、张冉、沈娟娟反映问题的情况说......
发布时间：2026.02.27
-
【民主管理微课堂】第三讲——为什么职工代表大会是职工民主管理的基本形式？
行使民主管理权力的机构，依照法律规定行使职权。”职工民主管理的形式有很多，如职工代表大会、厂务公开、职工董事与职工监事制度、平等协商与集体合同制度、合理化建议活动、职工持股会、民主对话会、民主信箱、民主接待日等。《工会法》之所以规定职工代表大会是职工民主管理的基本形式，主要是因为......
发布时间：2026.02.24
-
劳动保障监察行政处罚事先告知书（滕州市盛泰金服信息咨询服务有限公司）
处理决定的”和《山东省人力资源和社会保障系统行政处罚裁量基准》第53项“因投诉举报被检查，经责令改正后，仍拒不改正的，或属于工资、社保、劳动合同等严重违法行为的，处以12000元以上16000元以下的罚款”的规定，本机关拟对你（单位）作出以下行政处罚：1、依法改正违法行为；2、给予12000元行政处......
发布时间：2026.02.13
-
劳动保障监察行政处罚决定书（滕州鑫途达物流有限公司）
处理决定的”和《山东省人力资源和社会保障系统行政处罚裁量基准》第53项“因投诉举报被检查，经责令改正后，仍拒不改正的，或属于工资、社保、劳动合同等严重违法行为的，处以12000元以上16000元以下的罚款”的规定，决定对你（单位）作出以下行政处罚：1、依法改正违法行为；2、处以12000元罚款。本决......
发布时间：2026.02.13
-
直播送政策 线上解民忧 |滕州医保“云直播” 便民服务“零距离”（第九十七期）
25年4月1日起，异地长期居住人员备案时须上传就医地居住证、居民户口簿（户口簿首页和本人常住人口登记卡）、参保地工作单位派出凭证或异地工作劳动合同之参保地经办机构2个工作日内审核办结生效。2、去外地看病备案有效期是如何规定的？答：“临时外出就医人员”备案不设有效期，参保人按需选择备案起......
发布时间：2026.02.13
-
滕州市劳动人事争议仲裁委员会公告（山东海特微电子技术有限公司）
81号），申请人仲裁请求为：一、确认申请人与被申请人自2023年7月7日起至2025年10月31日止存在劳动关系；二、裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动合同赔偿金12000元(2400元*2.5*2倍)；三、裁决被申请人向申请人支付2025年9、10月工资4800元；四、裁决被申请人向申请人支付未提前三十日解除劳动关系代......
发布时间：2026.02.12
-
滕州市劳动人事争议仲裁委员会公告（山东山海新材料有限责任公司）
决被申请人支付拖欠工资人民币80,000元(2024年10月23日至2025年2月12日，共3个月零20天，按月工资20,000元计算)；2、裁决被申请人支付违法解除劳动合同赔偿金人民币40,000元(20,000元/月×2倍)；3、裁决被申请人返还垫付费用人民币833,644.68元；4、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额人......
发布时间：2026.02.12
