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条具有滕州特色的“体教融合”发展路径。通过严格执行国家体育课程标准,加强体育教师培训,优化课堂教学方法,确保体育课运动负荷科学达标。同时,全面推行15分钟课间活动制度,结合每日上、下午各30分钟的大课间体育活动,保障学生每天综合体育活动时间不少于2小时。此外,积极推进体育社团和俱乐部建设,......
发布时间:2026.01.23
服务。优化服务流程,让群众就诊“更便捷”。卫生院从简化就诊环节、提升信息化建设水平入手,持续提升服务效率。一是通过升级信息系统及终端设备,全面推行“扫码就诊”模式,取消就诊卡、免除挂号费,患者仅需扫描二维码即可完成挂号、缴费等流程,有效缩短了排队等候时间。二是规范运行门诊大厅“健康驿......
发布时间:2025.11.17
务服务体系建设。通过不断健全服务机制、拓展服务内容、创新服务形式、优化服务载体,扎实推进政务服务从便捷服务向增值服务升级。特别是去年以来,全面推行“一项目一专员”全生命周期服务,创新实施“现场审批”模式,有效为重点项目快速落地抢得宝贵时间,扎实助力“强工兴产·项目突破”攻坚行动,为优......
发布时间:2025.10.23
为优化事业单位法人登记管理,提升登记工作服务效能,滕州市委编办坚持从服务中要效能,不断完善服务机制,细化登记服务标准,全面推行事业单位登记三承诺制。一是承诺服务质量。汇编了《事业单位登记问答》《事业单位、党政群机关登记赋码一本通》《办理<事业单位法人证书>的流程说明》,内容涵盖各......
发布时间:2025.09.30
收集机制,全面畅通民声传递路径。广泛吸纳政协委员、党员代表、企业家及志愿者等担任民情联络员,按优势分工,形成全域覆盖、多点触发的收集格局。全面推行“联户包片”制度,要求每位联络员固定联系50-80户群众,每月至少走访2次,详记“民情日志”,推动从“被动接收”转向“主动发现”。针对复杂诉求,......
发布时间:2025.09.19
会法律监督组织1000余个,培训劳动法律监督员2000余名,构建了覆盖市、镇街、企业三级的法律监督网络。2024年7月,联合市人社局等部门出台《滕州市全面推行工会劳动法律监督“一函两书”工作实施方案》,进一步规范劳动争议调处流程,推动劳动争议源头治理。近年来,通过“一函两书”制度督促企业整改违法用......
发布时间:2025.09.11
增至3个,实行“高峰全开、平峰轮值”的弹性服务模式,有效缩短了患者等待时间。规范6S管理促持续规范化管理是医疗服务质量持续提升的保障,卫生院全面推行6S管理理念,通过制度化、常态化的督导改进,推动医院管理水平与服务质量持续提升。组织全员培训,通过案例讲解、现场观摩形成“人人参与”共识,开展......
发布时间:2025.08.15
五四”等节点,分别组织开展“巾帼标兵”评选活动和青年教师岗位能手赛课活动,有效激发了广大教师队伍干事创业的工作热情。六是立德树人竿头直上。全面推行“六声”教育,构建起联区完备的育人体系。围绕“儒雅张汪”镇域文化主题,打造贤美张中、尚美夏楼、孝善大宗等特色学校品牌,实施文化育人。举办全......
发布时间:2025.08.01
工作日。评审结果公示结束后,人力资源社会保障部门或评审委员会组建单位应按程序确认或核准备案,及时行文公布,职称取得时间从评审通过之日起算。全面推行职称电子证书,与纸质证书具有同等效力。专业技术人才可以登录“服务平台”下载打印电子证书。六、纪律要求(一)严肃评审纪律。各部门(单位)要按......
发布时间:2025.07.30
保信息化建设是否优化等情况。随后医保部门负责同志现场介绍了在推动“高效办成一件事”方面所采取的一系列措施。一是提升服务效率,优化资源配置。全面推行“综合柜员制”,实现服务前台不分险种、不分事项一窗受理,后台分办联办,让群众办事“只进一扇门,只在一窗办”,真正享受到“一站式”服务 。同时......
发布时间:2025.05.30