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荆河街道转发建言枣庄“十五五”、共绘美好新蓝图 ——我向枣庄市“十五五”规划建言献策活动启动
展定位、产业培育、工业振兴、数字经济、科技创新、改革开放、营商环境、城市建设、乡村振兴、石榴经济、生态环境、交通物流、文化旅游、就业创业、收入分配、教育发展、医疗健康、养老育幼、民生福祉、社会治理、公共安全等领域，提出您的远见卓识和所思所盼。二、征集时间即日起至2025年9月30日止。三、征......
发布时间：2025.08.13
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（政策标准）山东省安全生产条例
责人、一般从业人员等全体人员的安全生产责任范围和考核标准等内容，编制全员安全生产责任清单，并严格落实和考核。考核结果作为从业人员职务调整、收入分配等的重要依据。生产经营单位的主要负责人包括对本单位生产经营负有全面领导责任的法定代表人、实际控制人以及其他主要决策人；其他负责人包括分管安......
发布时间：2025.05.30
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（规章制度）滕州市第二实验小学财务收支审批制度
均为按财政法规和当地政府的有关规定，施行严格的审批手续，保证经济决策的科学性和资金使用的准确性。我校的财经活动审批内容主要包括：1.年度财务收入计划及经费使用分配安排；2.年度财务预算和决算；3.各项政策性收费标准；4.各类教学、科研、进修及保障公务的经费开支；5.各类经济合同协议；6.其它......
发布时间：2025.04.12
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滕州市湿地管委会政务公开分管领导
业领导班子建设和企业人员管理的监督工作；负责对所监管企业负责人进行经营业绩考核、年度和任期考核，提出相关人员薪酬及奖惩建议；负责所监管企业收入分配制度改革以及工资总额预算管理，指导调控企业工资分配总体水平；负责所监管企业负责人履职待遇与业务支出制度建设并实施监督管理，组织审议企业董事......
发布时间：2025.04.03
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滕州市人力资源和社会保障局2024年政府信息公开工作年度报告
人社局按照国家、省、两级市年度政务公开工作要求，进一步加大主动公开力度，重点聚焦职工群众关注的就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系、工资收入分配、政策法规、部门预决算等，在滕州市人民政府官网人社局栏目、“滕州人社”微信公众号等平台及时发布各类应发信息，全年累计在滕州市人民政府官网信......
发布时间：2025.01.22
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2024年度滕州市人力资源和社会保障局关于对滕州市政协十六届三次会议第163182号提案的答复（关于加强我市医疗卫生人才引进和培育的建议）
称评价“直通车”制度，组织符合条件的高层次人才直接申报高级职称。三是扩大事业单位的分配自主权，强化主管部门的责任，鼓励医疗人才的创新，确保收入分配更公平，吸引更多优秀人才加入，从而推动医疗行业的整体发展和提升服务质量。以上答复您是否满意，如有意见，敬请反馈。感谢您对市人社局工作的关心......
发布时间：2024.09.02
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滕州市国有资产监督管理局机构设置
出资企业负责人进行年度和任期考核，提出相关人员薪酬以及奖惩建议。推进所监管企业中长期激励、地方国有控股上市公司股权激励计划。负责所监管企业收入分配制度改革以及工资总额预算管理，指导调控企业工资分配总体水平．负责所监管企业负责人履职待遇与业务支出制度建设并实施监督管理。组织审议所出资企......
发布时间：2024.07.01
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滕州市财政局机构设置
政规划建议。牵头组织全市财政信息数据库建设。会同有关部门拟订全市土地、矿产等国有资源出让收支政策。按照规定管理彩票资金。管理财政票据。提出收入分配政策建议和改革方案，承担清理规范公务员津贴补贴有关工作。承担住房城乡建设等方面的部门预算工作，审核其年度财务决算。研究提出相关财政政策。（......
发布时间：2024.05.30
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滕州市国有资产监督管理局简介
企业负责人进行经营业绩考核，并根据其经营业绩确定薪酬及奖惩，完善经营者激励和约束制度；负责所监管企业工资分配管理工作，制定所监管企业负责人收入分配政策并组织实施。（五）按照有关规定，代表市政府向所监管企业派出监事会、财务总监，负责监事会和财务总监的日常管理工作。（六）负责组织所监......
发布时间：2023.11.17
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滕州微山湖湿地管理委员会机构设置
业领导班子建设和企业人员管理的监督工作；负责对所监管企业负责人进行经营业绩考核、年度和任期考核，提出相关人员薪酬及奖惩建议；负责所监管企业收入分配制度改革以及工资总额预算管理，指导调控企业工资分配总体水平；负责所监管企业负责人履职待遇与业务支出制度建设并实施监督管理，组织审议企业董事......
发布时间：2023.08.05
