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行政争议,积极配合市法院、市司法局案件审查工作,避免矛盾扩大化、复杂化。建立健全政策法规室牵头协调、涉诉业务科室出庭应诉机制,加强涉讼案件类型、特点及存在的共性问题研究,2019年共办理行政复议案件2宗、行政诉讼案件6宗。 三是加大劳动保障监察执法检查力度,建立治理欠薪长效机制。......
发布时间:2020.01.30
行政争议,积极配合市法院、市司法局案件审查工作,避免矛盾扩大化、复杂化。建立健全政策法规室牵头协调、涉诉业务科室出庭应诉机制,加强涉讼案件类型、特点及存在的共性问题研究,2019年共办理行政复议案件2宗、行政诉讼案件6宗。三是加大劳动保障监察执法检查力度,建立治理欠薪长效机制。充分发挥......
发布时间:2020.01.30
妥善解决行政争议,积极配合市法制办案件审查工作,避免矛盾扩大化、复杂化。建立健全政策法规室牵头协调、涉诉业务科室出庭应诉机制,加强涉讼案件类型、特点及存在的共性问题研究,2018年共办理行政复议案件3宗、行政诉讼案件19宗。 三是加大劳动保障监察执法检查力度。深入用人单位发放......
发布时间:2019.01.31
妥善解决行政争议,积极配合市法制办案件审查工作,避免矛盾扩大化、复杂化。建立健全政策法规室牵头协调、涉诉业务科室出庭应诉机制,加强涉讼案件类型、特点及存在的共性问题研究,2018年共办理行政复议案件3宗、行政诉讼案件19宗。三是加大劳动保障监察执法检查力度。深入用人单位发放各类劳动法律法......
发布时间:2019.01.30