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市发改局开展一季度信息宣传工作表彰会
学习、专项培训等活动，提升信息写作水平。严格执行季度量化和激励机制，充分调动干部撰稿积极性，着力营造争先创优氛围。四是把握亮点，突出重点。要充分结合上级政策与工作实际，紧扣发改重点工作和亮点成绩，将工作重点和创新举措体现在信息文稿中，推动信息宣传工作干在实处、走在前列、再上台阶。......
发布时间：2024.05.13
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市卫计局医疗惠民撑起百姓健康“保护伞”
医疗质量、医疗收费、医保报销、环境卫生等方面的共性问题。截至目前，已累计发放医疗卫生服务监督卡和警示卡各2万份，累计回访出院病人61161人，满意率达92.47％，对2263名出院病人及家属的批评、意见和建议进行了整改落实，对61起举报投诉事件行了调查处理，扣发5名医护人员绩效工资，停职1人。 ......
发布时间：2015.12.31
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官桥镇扎实办理“百件惠民实事”
先向市推荐定星晋级。对于完不成底线目标或连续两年未进入综合表彰序列的村，镇党政主要领导对村书记、村主任进行诫勉谈话，取消单位及主要责任人年度评先奖优资格，全额扣发主要负责人绩效工资，直至责令主要责任人引咎辞职或按照有关规定终止其职务，下届村“两委”换届选举原则上不再提名。 ......
发布时间：2015.09.23
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我市严厉打击教育违规行为
不良现象，先后两次集中开展了工作纪律、工作作风明查暗访，对工作期间玩游戏、逛淘宝、无故不到岗、变相体罚学生的18名教师分别以师德考核不合格、扣发绩效工资等方式进行了处理，并在全市通报曝光，起到了查处一个、教育一片、规范全局的效果。 “教育关系到未来的发展。现在人们对教育的要求越来......
发布时间：2015.01.28
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我市强化四项措施扎实提升人民群众对教育工作的满意度
班额、入学范围三个“不突破”。严厉整治庸懒散等不良现象，先后两次集中开展了工作纪律、工作作风明查暗访，对工作期间玩游戏、逛淘宝、无故不到岗、变相体罚学生的18名教师分别以师德考核不合格、扣发绩效工资等方式进行了处理，并在全市通报曝光，起到了查处一个、教育一片、规范全局的效果。 ......
发布时间：2015.01.04
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“口碑”是这样赢得的——我市创办人民满意教育纪实
关规定予以当场取缔，勒令办班教师退还收取的学费。随后，市教育局向全市通报处理结果：对参与办班的3名教师予以记过处分，师德考核定为不合格，并扣发绩效工资。这一处理结果，在全市教育系统起到了极大的警示教育作用。 对教师违规举办辅导班问题，我市采取了网格化监管的方式，由教育局派出4个工......
发布时间：2014.09.11
