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影响的,予以公开。3.本机关的内部事务信息,包括人事管理、后勤管理、内部工作流程等方面的信息不予公开。4.本机关在履行行政管理职能过程中形成的讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息以及行政执法案卷信息,不予公开。法律、法规、规章规定上述信息应当公开的,从其规定。四、政府信息......
发布时间:2026.03.06
要负责人为组长、分管负责人为副组长,局机关和中心各科室(单位)负责同志为成员的法治政府建设工作领导机构,定期听取法治建设工作情况汇报,研究讨论法治建设重大问题,将法治建设工作纳入年度重点工作任务。(三)依法全面正确履职。不断提升政务服务效能,统筹政务服务系统和工程建设项目审批管理......
发布时间:2026.02.27
署、同落实。(三)聚焦重点任务,提升治理效能。带头将法治理念贯穿于风险研判、决策、处置全流程,在研究重要事项、作出重大决策时,严格执行集体讨论、投票表决等程序,广泛听取意见、开展调研,提高依法办事、为民服务效率。牵头推动普法宣传创新和行政执法规范化建设,亲自部署重要节点普法活动和......
发布时间:2026.02.26
规范行政决策。严格执行“三重一大”事项集体决策制度,所有重大行政决策、重要项目安排均严格履行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等法定程序;坚持重大决策前主动听取法律顾问意见,确保决策依法合规。二是持续优化政务服务。深化“放管服”改革,全面梳理并公布权责清单和服......
发布时间:2026.02.25
主任刘晓璐出席会议并讲话。市领导赵炜、马冀出席会议。会议听取了1项村庄规划、18项控制性详细规划、1项建设工程项目规划。与会人员进行了认真研究讨论,就优化规划设计方案提出意见建议。会议强调,要深入践行以人民为中心的发展思想,坚持规划引领、科学布局,立足村庄资源禀赋和发展实际,因地制宜......
发布时间:2026.02.13
公共安全、经济安全、社会稳定的信息;4.涉及商业秘密、个人隐私等,公开后会对第三方合法权益造成损害的信息。但是,第三方同意公开或者单位的主管部门认为不公开会对公共利益造成重大影响的除外。5.人事、后勤、内部工作流程等内部事务信息;6.讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息。......
发布时间:2026.02.12
公共安全、经济安全、社会稳定的信息;4.涉及商业秘密、个人隐私等,公开后会对第三方合法权益造成损害的信息。但是,第三方同意公开或者单位的主管部门认为不公开会对公共利益造成重大影响的除外。5.人事、后勤、内部工作流程等内部事务信息;6.讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息。......
发布时间:2026.02.12
全局形成了崇尚法治、敬畏法律的浓厚氛围。(二)健全决策机制,规范权力运行严格执行“三重一大”事项集体决策制度,突出抓好重大行政处罚案件集体讨论,2025年共开展重大行政处罚案件集体讨论3件次。严格落实法律顾问制度和合法性审查机制,聘请北京市冠衡(枣庄)律师事务所专业律师担任法律顾问,确......
发布时间:2026.02.03
服务覆盖面和实效性。三是健全长效机制,推动法治建设常态化发展。完善重大行政决策机制,严格落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等程序,自觉接受人大监督和社会监督,确保决策科学合法。加强执法规范化建设,开展执法人员纪律作风和职业道德教育,规范执法行为,提升执法透......
发布时间:2026.01.29
成损害的信息。但是,第三方同意公开或者单位的主管部门认为不公开会对公共利益造成重大影响的除外。5.人事、后勤、内部工作流程等内部事务信息;6.讨论记录、过程稿、磋商信函、请示报告等过程性信息。三、学校信息公开工作机构本单位信息公开工作负责机构为:滕州市第十一中学党政办公室。本单位信息......
发布时间:2026.01.20