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做好资料收集存档工作。(2)针对“党员量化积分管理工作不到位”问题。整改情况:一是将党员量化积分管理工作纳入机关党建“二十四节气”挂图作战目标管理和述职评议考核,严格落实党支部书记第一责任人责任,加强工作提醒、督促按时开展,4月份以来各党支部党员量化积分工作均已落实到位。二是制定下发《......
发布时间:2025.09.08
行“一岗双责”,已在巡察整改专题民主生活会中对相关巡察反馈问题深刻自查剖析。已将党风廉政建设纳入《滕州建工建设集团有限公司2025年度经营业绩目标管理考核办法》,细化年度责任、压实工作目标,形成有目标、有任务、有责任、有落实的工作合力。二是集团及权属企业已开展对领导班子、部室负责人、项目......
发布时间:2025.09.08
教师驾驭课堂教学和班级管理的本领。深入推进“三名”工程,通过专家引领、任务驱动、实践提高等措施,跟踪培养,加快成长。三是进一步提升教育质量。深化“六声”教育,提升社团质量,广泛搭建舞台,让孩子们跳起来、唱起来、快乐成长起来。强化目标管理,加强精细化教学管理,让学生接受更高质量的教育。......
发布时间:2025.07.18
形态工作进行梳理排查,明确下步工作措施,提高思想认识、举一反三,把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入领导班子民主生活会、述责报告的重要内容等,确保意识形态工作责任制落实落地。二是2024年12月17日,召开意识形态专题党委会,组织学习习近平......
发布时间:2025.05.14
于“意识形态工作存在薄弱环节”问题(1)针对“意识形态工作责任制落实不到位”问题。整改情况:一是将意识形态工作纳入党建工作责任制和领导干部目标管理考核,明确党委书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”责任,召开全镇2024年意识形态暨网络意识形态专题会议。二是建立意识形态工作月分析、季报告......
发布时间:2025.05.14
关规范性文件合法性审查的辅助工作;负责督促、落实优化营商环境相关工作。二、人事教育科(挂党建办公室牌子)。负责本单位和所属单位的人事管理、目标管理、职称管理、劳资管理、职工教育等工作;负责对在城乡规划编制和管理工作中作出突出贡献的单位和个人给予表彰的辅助工作;负责人事统计;负责精神文明......
发布时间:2025.05.02
委领导核心作用,建立“指挥部+专班”工作模式,成立由党政主要领导任组长,分管领导、各有关部门负责同志为成员的优化营商环境工作小组,持续推进目标管理、责任落实、工作推进、考核奖惩全流程闭环管理制度,统筹研究重大项目、重要事项和重点工作推进,明确具体科级干部帮包责任人和牵头部门,落实落细立......
发布时间:2025.04.14
研究中心特邀专家、清华大学经济外交研究中心兼职研究员刘东,西安交通大学特聘工程管理专家高拥军四位教授,围绕《牢固树立和践行正确政绩观》、《目标管理与执行力提升》、《房地产发展与企业投资转型》、《工程项目管理、招投标全过程》四个主题分别开展了专题讲座。本次培训,四位讲师逻辑严密、见解独......
发布时间:2025.02.11
托育服务中心,通过召开座谈、实地调研、电话抽查、查阅资料等形式,现场检查妇幼健康服务、奖励扶助政策落实等情况。督查组对滕州市人口与计划生育目标管理责任制执行工作情况给予充分肯定,并对继续做好生育政策及配套支持措施落实等工作提出要求。下步,滕州市将以此次督查为契机,认真总结工作经验,及......
发布时间:2024.12.26
处突出问题。浙江省财政厅印发《浙江省省级机关过紧日子评价办法(试行)》,运用人、财、物等方面指标,推动机关单位厉行节约。通过健全事前评估、目标管理,事中运行监控,事后绩效评价、结果应用等制度链条,实现“前中后”无缝衔接、闭环控制,让过紧日子成为常态化纪律要求。对于违法违规行为,要依法......
发布时间:2023.08.23