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发布时间:2026.03.04
平台作用,聚焦高分子材料、人形机器人关键功能材料等重点领域集中攻关,推动更多科技成果落地、孵化更多科技项目。要引育顶尖科技人才,聚焦“化机锂医数”主导产业发展需求,深入实施“榴枣归乡”工程,用足用好人才新政,积极引进一批创新型项目、创新型团队、创新型人才,更好支撑滕州高质量发展。......
发布时间:2026.02.05
各用人单位、各位求职者:为助力“榴枣归乡”工程实施,推动春节返乡发展人员、应往届高校毕业生、离校未就业毕业生等人员充分就业,抢抓在外务工人员春节返乡黄金时间,特定于2026年2月24日起举办“滕州市2026年春风行动暨岗到万家专场招聘会”。现将有关事宜通知如下:一、组织单位:指导单位:市人力......
发布时间:2026.02.03
各用人单位、各位求职者:为助力“榴枣归乡”工程实施,推动春节返乡发展人员、应往届高校毕业生、离校未就业毕业生等人员充分就业,抢抓在外务工人员春节返乡黄金时间,特定于2026年2月22日起举办“滕州市2026年春风行动暨榴枣归乡专场招聘会”。现将有关事宜通知如下:一、组织单位:指导单位:市人力......
发布时间:2026.01.28
根据中共枣庄市委、枣庄市人民政府《关于印发<枣庄市市直事业单位急需紧缺人才引进办法>的通知》(室字〔2022〕36号)、《关于印发<“榴枣归乡”工程实施方案>的通知》(室字〔2023〕27 号)和《关于全面深化新时代全市教师队伍建设改革的实施意见》(枣发〔2019〕9号)等有关文件精神和......
发布时间:2026.01.08
水”滋养城乡课堂在队伍建设上,滕州系统实施“县管校聘”改革,持续激活教师队伍“一池春水”。通过校园招聘、公开招考、部省属师范生安置、“榴枣归乡”及人才回引等多元渠道,新补充教师300余人。同时大力推动教师交流轮岗,轮岗教师超1000人,其中城乡共同体学校间交流800人、学区(联区)内部交流......
发布时间:2025.09.12
为深入实施“榴枣归乡”工程,全方位推介滕州产业环境和就业创业政策,8月7日下午,首场“榴枣归乡”・局长进直播间——滕州市人社局专场直播成功举行。滕州市人社局、优秀镇街代表、优秀创业典型代表及重点企业负责人共同通过“枣庄人社”视频号参与直播,与广大网友进行交流互动。在直播活动中,滕......
发布时间:2025.08.08
业编制。聚焦文化建设,新设岗上遗址管理服务机构,提高墨子研究中心机构规格。聚焦服务民生,调整市社会治安综合治理服务中心体制机制,保障“榴枣归乡”工程、教师域外回引等用编需求。二是统筹力度与温度。监管有力度,全面规范滕州市内设机构设置,下达限期整改通知书30份,持续跟踪整改质效;完善......
发布时间:2025.08.01
2025年滕州籍优秀教师回引公告根据枣庄市委市政府“榴枣归乡”工作要求,结合滕州教育工作实际,现就有关公开引进在滕州市外工作的中小学教师事项公告如下:一、引进范围和数量滕州籍或配偶、父母(或配偶父母)有滕州常住户口的滕州市外教育系统中小学在编在岗教师。计划引进33人,具体如下表:当出现......
发布时间:2025.07.29
业企业实现稳岗扩岗。二是拓展多元招聘渠道。持续开展“线上+线下”“白天+夜间”的全方位、立体化招聘活动,今年以来,累计举办“春风行动”“榴枣归乡”等招聘活动50余场,实现城镇新增就业6200余人。三是强化重点群体帮扶。积极推广“妈妈岗”“如康家园”等灵活就业模式,稳妥实施城乡公益性岗位扩......
发布时间:2025.06.23