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柴胡店镇党委关于十四届滕州市委第十轮巡察集中整改进展情况的通报
风易俗工作常态化督查暗访机制，由镇纪委、民政事务岗联合成立督查组，每季度对红白理事会作用发挥等情况开展专项督查，对重视不够、措施不力、整改滞后的村，依规依纪追究村主要负责人及相关责任人责任。三是已由民政事务岗联合镇纪委召开柴胡店镇民政事务重点工作推进会议，对所辖各村关于殡葬领域、......
发布时间：2026.01.12
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中共界河镇委员会关于滕州市委第十轮巡察集中整改进展情况的通报
退回图斑问题，属地村及当事人按照设施农用地利用特征整改，并在省国土调查云系统平台举证上报，已通过审核。（3）针对“农村道路改造提升工程进度滞后”问题。整改情况：一是与滕州市交通运输局农村公路事务中心进行对接，争取将4个村纳入农村公路户户通、村村通及大中修政策范围，推动村级道路提升改......
发布时间：2026.01.09
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羊庄镇2025年法治政府建设报告
程的现象依然存在，影响了执法公信力。四是法治建设保障机制仍不健全。部门间协同联动机制运行不够顺畅，信息共享不及时、不充分，导致个别事项处置滞后，影响整体工作质效；法治人才队伍建设相对滞后，基层专业力量配备不足，制约了依法治理能力的持续提升。四、2026年度推进法治政府建设的主要安排（......
发布时间：2026.01.01
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2025年度滕州市人力资源和社会保障局关于对滕州市政协十六届四次会议第164282号提案的答复（新就业形态劳动者权益保障现状与对策建议）
科学性和可执行性，我局认真吸收借鉴，切实抓好贯彻落实，现将有关情况汇报如下：一、关于维权政策方面的保障政策制定需要法律依据，立法有一定的滞后性，因为社会发展中新现象新事物从出现、发展到成熟规范都会经历一个过程，需要实践中探索出可行的经验，然后再逐步上升到立法层面。新就业形态劳动......
发布时间：2025.11.21
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2025年度滕州市人力资源和社会保障局关于对滕州市政协十六届四次会议第164067号提案的答复（关于我市紧缺数控机床电气专业技术技能人才的培养建议）
企业工程师每周现场授课，同步开发实战课程，学生在真实生产环境中完成核心技能实训。该模式通过“教学扎根车间、考核对标产线”，有效解决实训设备滞后、技术迭代脱节等问题，为区域智能制造人才培养树立新示范。下一步，市人社局将积极吸纳您的意见建议，指导枣庄工程技师学院的驻滕技工院校进一步优......
发布时间：2025.11.21
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（规章制度）北辛中学业务检查工作实施方案
六、检查标准（一）备课检查评分标准（100 分）1.数量与进度匹配（10 分）：检查“学历案”数量是否与教学进度完全一致，确保无教学进度超前或滞后于教学案编写的情况。同时， 严格落实提前备课要求，每课时学历案应至少提前一周完成编写，保证教学准备充分。若教学案数量不足或未提前备课，根据实......
发布时间：2025.11.13
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（规划计划）龙泉街道龙泉小学五年发展规划
展。（三）提升名优教师队伍建设层次的问题：学校教师严重缺编，目前缺少60人。虽然有少部分区市级骨干教师，但有影响力的少，教科研发展的水平相对滞后，课堂教学未摆脱传统的桎梏。整体教师素养也不高，还有个别教师存在职业懈怠感，主动发展的意识不够理想。如何形成更有针对性的、适合不同层次、不......
发布时间：2025.11.06
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（安全制度）北辛街道中心小学安全管理制度汇编
组，落实责任制、签订防范责任状；(二)制度、机构不健全；(三)防范措施落实不到位；(四)对影响稳定的因素消除不及时、不彻底；(五)治本防范工作严重滞后；(六)对不稳定因素信息反映不及时、不准确、不到位；(七)在消除不稳定因素中作出错误决策；(八)预警和应急措施未健全；(九)对发现影响社会稳定事件......
发布时间：2025.11.06
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滕州市人社局2025年滕州建议提案办理总体情况
责任人、办理时限和任务要求。建立建议、提案办理责任清单，局人事室根据责任清单定时调度有关承办单位完成情况，对推进不力、任务完成不到位、进度滞后的责任领导和责任人进行问责。二、坚持多措并举，优化工作机制一是健全办理制度。健全建议、提案办理制度机制，制定下发《滕州市人力资源和社会保障......
发布时间：2025.11.04
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滕州市人社局2025年枣庄建议提案办理总体情况
责任人、办理时限和任务要求。建立建议、提案办理责任清单，局人事室根据责任清单定时调度有关承办单位完成情况，对推进不力、任务完成不到位、进度滞后的责任领导和责任人进行问责。二、坚持多措并举，优化工作机制一是健全办理制度。健全建议、提案办理制度机制，制定下发《滕州市人力资源和社会保障......
发布时间：2025.11.04
