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善城护航 守望“未”来——滕州市司法局助力未成年社区矫正对象“向阳新生”
理状态，为后续实施个性化教育帮扶工作提供科学依据。“父母大学”课堂 重塑“家庭育子观”在同步开展的另一活动现场，国家二级心理咨询师、青藤社工讲师韩建兰为未成年社区矫正对象家长带来“如何陪伴现阶段的孩子”家庭教育指导专题讲座。课堂上，韩老师紧扣家庭沟通艺术与教育方法，以亲情纽带为切......
发布时间：2025.06.03
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（政策标准）中华人民共和国职业病防治法（第四次修订2018版）全文
可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由用人单位承担。第三十八条用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。第三十九条劳动者享有下列职业卫生保护权利：......
发布时间：2025.05.30
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滕州市人力资源和社会保障局2025年度“双随机、一公开”抽查计划
的情况;3.用人单位办理社会保险登记的情况;4.用人单位与劳动者签订劳动合同的情况；5.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；6.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况。7、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；8、劳务派遣单位遵守劳动保障法律法规规章的情况；9、经营性人力资源服务机构......
发布时间：2025.04.30
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滕州市人力资源和社会保障局2025年度“双随机、一公开”抽查事项清单
内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；（七）用人单......
发布时间：2025.04.01
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关于对全市用人单位2023年度遵守劳动保障法律法规情况进行专项检查的通知
检查内容1、用人单位与劳动者订立劳动合同及招用工管理情况；2、用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况;3、用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;4、用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;5、用人单位执行高温天气劳动保护工作的情况;6、用人单位遵守社会保险......
发布时间：2024.11.12
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鲍沟镇转发滕州市总工会关于加强高温天气作业劳动保护工作的劳动法律监督提示函
高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。三、切实做好职工职业健康检查。加强对高温天气作业劳动者在岗前、在岗......
发布时间：2024.07.18
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滕州市总工会关于加强高温天气作业劳动保护工作的劳动法律监督提示函
高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。三、切实做好职工职业健康检查。加强对高温天气作业劳动者在岗前、在岗......
发布时间：2024.07.12
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滕州市人力资源和社会保障局2024年度“双随机、一公开”抽查计划
和执行最低工资标准的情况;2.用人单位执行高温天气劳动保护工作的情况;3.用人单位办理社会保险登记的情况;4.用人单位与劳动者签订劳动合同的情况；5.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；6.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况。本级用人单位5% 1次10月31日前滕州市人力资源和社会保障局......
发布时间：2024.06.05
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滕州市人力资源和社会保障局2024年度“双随机、一公开”抽查计划
和执行最低工资标准的情况;2.用人单位执行高温天气劳动保护工作的情况;3.用人单位办理社会保险登记的情况;4.用人单位与劳动者签订劳动合同的情况；5.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；6.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况。本级用人单位5% 1次10月31日前滕州市人力资源和社会保障局......
发布时间：2024.06.05
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中华人民共和国职业病防治法
职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由用人单位承担。 第三十八条用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 第三十九条劳动者享有下列职业卫......
发布时间：2024.04.29
