1月31日上午,2026年滕州市人才项目申报培训部署会议暨滕州市技术经理人培训班(第一期)在市人社局会议室圆满举办。市直有关部门,部分重点企业、各镇街人才工作负责同志参加会议。

近年来,滕州市持续推进科技创新与产业创新深度融合,不断深化教育、科技、人才一体化体制机制改革,着力加强技术经理人队伍建设,成功入选山东省专业技术人才管理服务改革试点县,成为全省唯一承担“加强技术经理人队伍建设”试点任务的县市。本次培训班的举办,是滕州市人社局推动试点工作落地的重要举措,以人才项目申报政策落实为切入点,聚焦提升技术经理人专业素养,加快打造一支专业化、职业化、规范化的技术经理人队伍。
培训期间,相关部门负责人围绕省市重点人才项目申报要求,开展了全面细致的政策解读,并就参训人员提出的疑问进行一对一解答,切实打通了政策落地的“最后一公里”。在专题授课环节,曹百合同志以“技术经理人的新使命与价值跃迁”为题,从新形势、新使命、价值跃迁三个维度,系统阐述了技术经理人的角色定位与发展路径,为参训人员提升科技成果转化实操能力提供了专业指导。课程内容兼顾战略视野与实践方法,受到参训人员的普遍好评。

下一步,滕州市人社局将以此次会议为新的起点,常态化开展技术经理人培训培育,持续做好人才政策的动态解读和精准辅导,加快建强懂技术、懂市场、懂管理的技术经理人队伍,有力推动各级人才项目申报和科技成果转化工作,为“中华善城 现代滕州”建设提供坚实的人才和智力支撑。
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