为进一步做好人才服务工作,压实各方工作责任,全面提升我市人才服务工作质效,9月14日下午,全市人才政策落实和人才服务质效评估培训工作会议在市人社局召开。市委组织部人才工作室主任郑广灿,市人社局党组成员、副局长赵守君,市人社局有关科室负责人,各高层次人才绿色通道服务窗口单位负责人、部门专员及各单位服务专员参加会议。
会议通报了枣庄市委组织部、市人社局对滕州市人才政策落实和服务质效评估情况,并对山东惠才卡、枣庄惠才卡申领流程及注意事项等人才服务相关事项进行了培训。
会议要求,各有关单位要对照督导评估反馈的情况,全面做好整改落实;要全盘吸收消化培训内容,持续提升服务专员履职能力;要及时报告高层次人才和服务专员信息变更情况,切实承担起人才服务的主体责任。
下一步,市委组织部、市人社局将建立健全常态化督导评估机制,不定期开展暗访和调度,及时掌握我市人才政策落实和人才服务工作开展情况,不断完善高层次人才季度联系沟通机制,针对发现的问题,举一反三,查漏补缺,进一步优化人才服务环境,切实为高层次人才提供良好的服务保障。