您的位置：5月25日，市人社局在市人力资源市场院内成功举办“周三招聘会”，本次招聘会共用35余家企业、人力资源服务机构进场，提供就业岗位720余个，达成就业意向1200人。
据了解，为进一步优化“人力资源市场”就业服务，持续规范管理市场用工，市人社局立足群众求职意愿和企业用工需求，建立常态化“周三招聘会”人力资源市场服务机制，切实将服务群众求职和企业用工保障落实落细。
一是聚焦疫情防控，筑牢安全防线。为严把疫情防控关，在市人力资源市场入口设置防控点，求职者须出示健康码、测量体温，扫描场所码实名登记，工作人员动态掌握招聘会场内人员实时数据，及时限流，确保场内人员不拥挤、不扎堆，在保障招聘活动正常运转的同时，打牢疫情防控基础，使就业服务与疫情防控常态化有效结合。
二是聚焦权益保障，规范合法用工。全面规范市人力资源市场秩序，持续维护用人单位和求职人员的合法权益，指导用人单位做到规范招聘、诚信招聘，严厉打击人才招聘过程中不规范的行为，取缔提供虚假招聘信息，工作人员通过审查招聘者的营业执照，确认其招聘信息真实有效，规范招聘流程，为求职者打造了更规范的求职环境。
三是聚焦群众需求，提升服务效能。在人力资源市场院内提供了遮阳棚、桌椅、取水点，在炎炎夏日中为求职者创造一片荫凉，并设立人社政策宣传点，为求职者解读就业、创业优惠政策，开展《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》等法律法规普法宣传活动，为求职者提供了更便捷、更舒适、更实惠的人社服务环境。
