根据省、市统一部署,滕州市人力资源和社会保障局于7月底前顺利完成2019年企业退休人员基本养老金待遇调整工作。此次调整对象为2018年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员。机关事业退休人员基本养老金调整将于8月中旬全部完成。
待遇调整工作启动以来,市人社局工作人员仔细核对退休人员基本信息,及时同财政和银行进行沟通衔接,2019年企业退休人员1-7月的补发金额已全部发放到位。
今年是我国连续第15年调整企业退休人员基本养老金,也是企业和机关事业第4年同步调整退休人员基本养老金待遇。此次我市参与待遇调整的退休人员近6万人,人均增资5.41%,其中机关事业人均增资3.56%,企业人均增资6.76%。
此次调整,坚持公平与效率相结合的原则,采取了定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的办法,兼顾了企业和机关事业单位退休人员的特点。定额调整体现公平;挂钩调整与退休人员本人缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩,进一步体现多缴多得、长缴多得的激励机制;对高龄退休人员等群体予以倾斜照顾。
通过养老金调整,更好的保障了退休人员的生活,促进经济发展,维护社会和谐稳定,提升了退休人员的幸福感和获得感。
为使广大退休人员了解此次待遇调整明细,市人社局专门开发了待遇调整查询程序,退休人员只要关注“滕州市人社局”微信公众号,在“网上服务—2019待遇调整查询”中,输入姓名、身份证号码和社保卡号,即可查到本人此次待遇调整的增资明细。