您的位置：今年以来，市劳动人事争议仲裁院不断促进劳动仲裁与法律援助无缝衔接，构建和谐稳定劳动关系。
一是设立实体机构，不断提升维权水平。在“市劳动人事争议仲裁院法律援助工作站”设立接待窗口，将工作职责、申请条件、援助范围、工作流程进行公示，实行调解员轮流值班制度，保证每天都有工作人员坐班接待。积极为广大劳动者特别提供法律咨询、代写法律文书、法律援助申请等全方位“一站式”服务。
二是畅通沟通渠道，建立健全工作机制。为规范工作站运行，与市法律援助中心合作，建立会议协商制度，定期组织召开联席会议，对劳动争议法律援助工作中出现的新情况、新问题进行分析研究，探讨深入开展法律援助的新思路、新办法。
三是强化服务理念，构建和谐劳动关系。充分发挥劳动仲裁和法律援助的职能优势，畅通劳动者法律援助申请渠道，今年以来，累计接待当事人法律咨询400余次,为劳动者免费提供法律援助71件，让法治的阳光照耀到每一个弱者，保障劳动争议的任何一方都能平等享受法律的公平正义。
