全面推进复工复产以来，滕州市着力信息主动公开，强化政策解读，主动对接规上企业，借力政务公开创新服务模式，加快恢复和稳定就业，为疫情期间援企稳岗保驾护航。

强化信息主动公开，开展“线上”就业服务。组织举办“线上春风行动”，共发布网上招聘信息11期、开展线上招聘会14期，589家企业提供岗位1.8万个，实现城镇新增就业和劳动力转移就业1.5万人。创新“互联网+培训”模式，19家培训机构加入“山东省职业培训网络平台”，线上培训4869人。加强劳动关系监测，推行“线上调解”“不见面维权”，调解劳动争议案件85起，处理企业复工问题35个，72家在建项目全部纳入农民工工资支付监管平台、实名制录入2867人。

减负援企政策解读，贴近“一线”抓好落实。通过组织举办“暖企”政策兑现发放、上门送补贴等活动，全面解读落实“缓、延、返、补、免”等各项“暖企”政策，分批公示社保费减免单位3688家，预计企业社保费将减收约3.5亿元；对全市1500余企业进行梳理，第一阶段共计核实出203家符合援企稳岗政策资金返还企业，累计发放稳岗返还资金717万元，涉及181家企业，受惠群众达25420人。

千方百计保重点，“精准”援企效果显著。主动对接226家规上企业，“一对一”提供用工人员招聘、市外员工返岗和暖企政策推送服务，为大明消毒、益康药业等疫情防控重点物资生产企业急聘人员410人。开展农民工“点对点”返岗服务，及时落实专车送达、帮买车票、赠送口罩等帮扶措施，累计包车30余次，运送务工人员700余人。经验做法被学习强国、光明日报等媒体专题报道。