各镇人民政府、街道办事处，市政府有关部门，滕州经济开发区管委会：

为及时了解掌握全市安全生产专项整治三年行动（以下简称三年行动）工作进展，分析研判整治行动动态形势，进一步推动各项工作落实，根据《关于建立全省安全生产专项整治三年行动四项工作机制的通知》（鲁安办发〔2020〕37号）、《关于建立全市安全生产专项整治三年行动五项工作机制的通知》（枣安办发〔2020〕16号）要求，市安委会安全生产专项整治三年行动工作组办公室建立调度通报、专题会议、工作督办、督查巡查、正向激励五项工作机制，确保三年行动取得实效。

一、工作机制

（一）调度通报机制。实行“月调度、季通报”，每月调度统计各镇街、各有关部门和各专业安全生产委员会开展安全专项整治检查企业数量、发现违法行为、下达执法文书、行政处罚、挂牌督办等情况。三年行动工作组办公室每季度对全市安全生产执法情况进行汇总分析并进行通报。季度通报的主要内容包括月调度统计情况和专项整治行动落实等情况，分析存在的主要问题，提出下一步工作要求。通报发送至各镇街、各有关部门和各专业安全生产委员会。

（二）专题会议机制。三年行动工作组办公室根据工作进度适时召开会议，市安委会每季度召开成员会议或专题会议，及时总结通报三年行动工作进展，分析工作中存在的短板和不足，研究确定下一步工作措施。市安委会各专业委员会要将三年行动纳入专委会会议研究内容，定期分析各行业领域安全生产形势，研究针对性工作措施，及时协调解决重点难点问题。

（三）工作督办机制。适时对工作落实情况进行督办，对三年行动进展缓慢、工作推进不力、制度措施不落实的部门和镇街，由市安委会办公室下发督办通知，强力推动工作落实。同时，按照《山东省重大安全生产隐患挂牌督办办法》（鲁政办字〔2015〕198号）和《山东省较大事故查处挂牌督办暂行办法》（鲁安办发〔2010〕26号），视情况对三年行动期间的有关重大安全隐患整改和较大事故查处实行挂牌督办。

（四）督查巡查机制。市安委会将三年行动开展情况纳入安全生产督查巡查内容，对方案制定落实情况、重点工作任务完成情况、“两个清单”动态更新和执行情况等进行巡查，巡查结果报市委、市政府，确保各项工作任务不折不扣完成。

（五）正向激励机制。将三年行动作为年度综合考核安全生产方面的重要内容，按照组织协调分工负责部门推进专题、专项整治实施情况实施严格考核。对牵头部门、分工部门、各镇街有关工作取得显著成效的进行通报表扬和综合考核评分。三年行动期间，各专题、专项整治涉及的部门（单位），依据现有法规政策承担各自的安全生产监管责任；牵头部门仅负责专题、专项整治的组织协调推进工作，不额外承担安全生产责任。

同时，三年行动期间严格执行市安委会安全生产通报、警示、约谈、重点关注、责任追究、“一票否决”“黑名单”等制度，按照规定情形，采取坚决措施。

二、工作要求

（一）各镇街、各有关部门和各专业安全生产委员会办公室要高度重视信息统计报送工作，明确分管领导、牵头科室，并确定一名联络员做好各项具体工作，于2020年8月5日下午16:00前，将《分管领导及联络员信息表》（附件2）报送市安委会办公室。

（二）三年行动期间（2020年6月至2022年12月底），各镇街、各有关部门和各专业安全生产委员会办公室每月向市安委会办公室报送工作信息，及时反映主要做法、工作成效、存在问题和工作建议。各镇街、各专业安全生产委员会办公室每月29日下午17:00前将上月安全生产专项整治情况（附件1）报送至市安委会办公室。

（三）各镇街、各有关部门和各专业安全生产委员会办公室要认真整理专项整治行动相关文书、资料、凭证等，建立工作档案，按时、据实填报数据信息，严禁弄虚作假、形式主义。

联系人：李政举、周传雷

电  话：5588098  18266276868

邮  箱：tzab0632@163.com

附件：1.全市安全生产专项整治三年行动工作情况统计表

2.分管领导及联络员信息表

滕州市安全生产委员会办公室

             2020年8月3日

附件1：

全市安全生产专项整治三年行动工作情况统计表

附件2：

分管领导及联络员信息表

单  位：                                       牵头科室：