滕州市科学技术局2020年度工作计划

2020年全市科技工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实中央、省市经济和科技工作会议精神，认真贯彻市委市政府实施“三百工程”、开展“五闯五攻五样板”三年行动的战略部署，以“聚焦产业振兴、加快高质量发展”为主线，不断壮大创新主体、优化创新环境、健全创新体系，全面提升县域科技创新综合实力，为加快建设美德滕州、文明滕州、富强滕州提供强有力的科技支撑。主要预期目标确定为：高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重增加1个百分点以上；新增高新技术企业8家以上；引进高层次科技人才4人以上；新认定省级创新平台4家以上；争取市级以上科技计划项目20项以上；技术合同成交额增长10%以上。

一、抓企业和产业，增强创新驱动引领

1、培育认定高新技术企业。积极建设全市高新技术企业培育库，对主营业务收入符合国家支持高新技术领域范围的企业，实行动态管理、跟踪服务，形成“发现一批、服务一批、推出一批、认定一批”的培育机制，打造完善“科技型小微企业—科技型中小企业—高新技术企业”的发展全链条，推动“小升高”和高新企业快速成长为创新型领军企业。新增国家高新技术企业8家以上。（责任科室：高新产业室）

2、壮大科技型中小微企业。围绕研发服务、科技金融等方面，全力保障落实税收减免、认定补助、加计扣除、科创贷款等普惠政策，激发企业创新活力。加快发展科技服务业，鼓励科技中介机构为小微企业提供科技咨询、技术转移、创业孵化等专业服务。培育壮大一批发展前景好、创新能力强的高成长性中小企业，充实高新技术企业后备军队伍。完成国家科技型中小企业评价入库80家以上。（责任科室：高新产业室）

3、培育壮大高新产业集群。聚焦高端装备、高端化工、新能源新材料、新一代信息技术等八大产业领域，瞄准产业链关键环节和核心技术，重点攻关，加强产业研究、项目引导、协同创新和投资拉动，提升产业核心竞争力，加快形成高新技术和新兴产业集群，推动产业向高端化、品牌化、集群化发展。争取枣庄市级以上科技计划项目20项以上；高新技术产产值占规上工业产业比重增加1个百分点以上。（责任科室：高新产业室、政法规划室、外专合作室、农村社发室）

4、推进农业和社会领域创新。围绕特色种养殖业，加快农业科技成果推广应用。深化推进科技特派员制度，积极组织开展科技扶贫政策宣传、农业实用技术培训等科技精准扶贫活动。抓好农业科技人才、科技致富带头人培训，支持涉农创新项目聘用高层次专家。加强民生领域科技创新，提高卫生健康、社会治理、安全生产、节能减排等重点领域科技创新水平，服务国家文明城市创建。（责任科室：农村社发室）

二、抓平台和载体，健全创新创业体系

5、积极创建重大科技创新平台。积极创建山东省创新创业共同体和技术创新中心两个重大科技创新平台创。支持墨子科创园，加快推进“政产学研金服用”七要素进行融合发展，创新运行模式，加大科技投入，突破精密机床关键共性技术，积极创建山东省精密机床智能制造创新创业共同体；支持联泓新材料科技股份有限公司推动新型化工材料和生物可降解材料关键技术突破，构建化工新材料领域协同创新、产业配套、上下游一体的生态圈，积极创建山东省生物可降解材料技术创新中心。（责任科室：政法规划室）

6、加快双创平台载体建设。加强科技孵化载体建设，优化提升市级以上众创空间、科技企业孵化器建设运营水平，打造创新创业孵化全链条。重点支持大数据产业园、市人才创新驱动中心、惠众电商创业园等加快发展，优化规划布局、提升硬件水平，积极创建省级双创平台，在此基础上争创国家级众创空间。新认定枣庄市级众创空间、科技企业孵化器3家以上，新认定省级以上双创平台1家以上。（责任科室：高新产业室）

7、加快企业研发平台建设。支持企业通过自建、联建等形式，建立院士工作站等高层次研发机构。支持枣庄北航机床创新研究院、北理工鲁南研究院创建省新型研发机构。积极对接中材锂膜、正威华能、启迪亚都等市重点项目，瞄准各级重点平台，超前谋划、提前准备，适时启动创建工作。不断提升现有平台建设和运营水平，健全完善技术研发、人才培养、产学研合作功能，力争在国家级创新平台建设上实现突破。新认定枣庄市级创新平台20家以上，新认定省级创新平台4家以上。（责任科室：各业务室）

三、抓合作和人才，优化协同创新环境

8、创新产学研合作模式。深入实施“科技联姻”工程，加强和中科院、清华、山大、北航、北理工等高校院所合作关系，强化对接协调，积极牵线搭桥，积极组织多种形式的校企、校地“手牵手”、“面对面”交流活动，力争组织100家企业与高校院所创新团队“点对点”精准对接，加快引进一批技术水平高、产业关联度强的科研成果在我市落地转化。力争新增校企合作项目6项以上。（责任科室：外专合作室）

9、全力抓好招才引智工作。以企业需求为导向，明确招才引智重点，精准对接高校院所，创新引进形式，“不求所有、但求所用”，引进培养一批高层次科技人才及其创新创业团队。继续举办好院士专家滕州行等形式人才对接活动，让更多高端人才走进滕州、了解滕州、服务滕州。引进高层次科技人才4人以上。（责任科室：外专合作室、农村社发室）

10、持续强化科技招商。加大科技招商力度，聚焦八大产业，到北京、上海、深圳等产业创新资源集聚地区开展创新链精准招商，大力引进拥有核心技术的创新科研团队、领军人才，到我市进行成果转化、产业化生产。力争引进投资5000万元以上招商引资项目1个。（责任科室：外专合作室、办公室）

四、抓党建和队伍，增强科技创新保障

11、履行管党治党的政治责任。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育学习成果，坚决守好意识形态主阵地，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩。不断加强党支部规范化建设，锻造坚强有力的基层党组织，积极争创枣庄市、山东省文明单位。（责任部门：机关党支部、办公室）

12、巩固风清气正的政治生态。全面夯实党风廉政建设主体责任，严格落实中央八项规定精神和省市实施办法，深入整治“四风”，持之以恒正风肃纪，坚决杜绝“四风”新表现。强化监督检查，持续抓好市委巡察整改工作，自觉接受派驻纪检监察组的监督。推进全面从严治党与科技创新工作深度融合，在科技项目立项、评审等重点领域健全完善权责清晰、措施有力、制度管用、监督到位、预警及时的廉政风险防控机制，确保权力规范运行。（责任部门：机关党支部、办公室）

13、加强科技干部队伍建设。强化政治理论武装和业务知识学习，落实好每周定期学习制度，以“学习强国”、“灯塔在线”等重点学习APP为抓手，组织全体党员领导干部网上学习，提高干部队伍综合素质。加强党纪政纪法纪学习教育，建设为民务实清廉机关。强化工作推进机制，严格落实局工作规则，完善工作例会、工作通报、项目负责、督查调度等制度，对年度目标任务进行细化量化，定期进行调度、通报，确保年度目标任务完成。（责任科室：办公室）