• 索 引 号:370481/2025-02794
  • 主题分类:滕州政协提案办理结果
  • 发布机构:滕州市工业和信息化局
  • 成文时间:2025年08月22日
  • 文  号:
  • 发文时间:2025年08月22日
  • 标  题:2025年度滕州市工业和信息化局 关于对滕州市政协十六届四次会议第164062号提案的答复(关于强化对本地中小企业扶持,增强内循环动力的建议)
  • 效力状态:有效

2025年度滕州市工业和信息化局 关于对滕州市政协十六届四次会议第164062号提案的答复(关于强化对本地中小企业扶持,增强内循环动力的建议)

尊敬的徐星委员:

您提出的《关于强化对本地中小企业扶持,增强内循环动力的建议》提案(第164062号)收悉。

首先,感谢您对我市中小企业发展的深切关注以及对我们工作的大力支持。接到您的提案后,我局高度重视,针对您提出的意见建议,组织相关业务人员认真分析研究,结合本单位工作职责,现作出如下答复:

近年来,市委、市政府高度重视中小企业发展,大力实施扶持政策,将促进中小企业创新发展作为核心工作,积极开展高成长型企业培育,选树创新发展标杆,通过协同联动、多点发力推动企业高质量发展,为全市经济社会发展提供了重要支撑。

一是实施高成长型企业梯度培育计划,建立动态培育库,结合企业成长性、创新能力、产业贡献等维度,科学分类、精准施策。按照“初创培育—成长扶持—龙头引领”的梯度培育路径,强化政策引导、要素保障和精准服务,推动企业向科技化、高端化、规模化方向发展,加快培育一批具有核心竞争力的创新型企业集群,为全市“新质生产力”发展注入强劲动能。今年以来,75家企业被认定为2025年度第一批创新型中小企业;69家企业新认定为省级专精特新中小企业,32家企业通过复审;推荐19家企业申报国家级专精特新“小巨人”企业,6家企业参加复审;推荐19家企业申报省级制造业单项冠军企业,3家企业参加复审。

二是围绕不同工业企业的定位、规模、需求和发展方向,梳理细化各类政策,提高政策匹配度,归集整理各级工信领域政策清单,编印并推送《工业经济高质量发展惠企政策汇编》。全程跟踪各项高成长型企业申报项目,严格审核企业材料,提供针对性辅导,提升申报材料质量,助力企业申报成功。今年以来,先后组织3次高成长型企业申报培训会,邀请专家解读政策并讲解申报要点;组织企业省、市参加“一对一”专题辅导活动2次,全方位提升企业申报质量;赴省工信厅参加“小巨人”企业联合初审活动,对专精特新“小巨人”申报材料进行修改完善。

三是常态化开展多层次、多领域的企业家培训,通过举办全市企业家专题培训班,加强企业家队伍建设;引导重点企业做好高层次人才引育工作,积极推动各级人才工程申报评选,强化人才队伍建设,激发企业发展活力。今年以来,已举办滕州市企业家沙龙青年企业家专场活动、全市高质量发展示范培训班;组织100余名企业家参加省中青年企业家培训班、省工业企业数字化转型(工业互联网)提升培训班等活动。

四是组织多方位服务促进中小企业发展壮大,围绕我市标志性产业链和重点产业链,持续更新《滕州市融链固链对接需求清单》,深化融链固链对接活动,搭建产业链上下游常态化协作机制。开展多元化金融助企活动,精准对接企业融资需求,优化银企沟通衔接平台。今年以来组织开展各类融链固链对接活动9场,服务企业180余组织融资对接专场活动4场,举办政银企对接会4场,新增授信企业110余户。

目前,全市拥有省级以上专精特新等高成长型企业300家,其中国家级制造业单项冠军企业2家,国家级专精特新“小巨人”企业10家,制造业单项冠军企业17,省专精特新小企业239家,省瞪羚企业32家;另有省级创新型中小企业378家。拥有省级以上中小企业特色产业集群3个,其中,国家级中小企业特色产业集群1个,省级中小企业特色产业集群2个。

下步工作中,我们将认真学习吸纳提案所提建议,健全完善工作机制,创新服务发展举措,助力中小企业高质量发展,为我市加快建设经济强市,构建现代化产业体系打造一批优质潜力股、发展生力军。

是强化企业梯度培育,发挥龙头带动效应。完善企业梯度培育机制,聚焦企业规模、专注度、成长性和创新性等核心指标,科学设定梯度培育目标,通过精准培育,着力打造省级专精特新企业,全力争创国家级专精特新“小巨人”企业,推动企业提质增效、转型升级,构建“创新型中小企业—省级专精特新中小企业—国家级专精特新‘小巨人企业”的梯次成长体系。同时强化创新产业链条,围绕领军企业构建融通创新生态体系,带动全产业链能级跃升;鼓励领军企业与中小微企业开展合作,建立产业联盟,实现资源共享、优势互补,促进产业集群发展。

二是深化产学研合作,强化企业人才支撑。“高精尖缺”为导向,加强高端化工、高端装备、新一代信息技术等重点领域人才引育,积极引进和培养高端人才及高水平创新团队;同步构建多层次人才服务体系,通过政府门户网站、新媒体平台等多渠道联动宣传,统筹组织线上线下招聘活动,创新开展校园招聘、企业开放日等特色服务,精准对接中小企业人才需求和高校毕业生就业需求,为企业发展提供全方位要素保障。

三是精准服务企业发展,优化提升服务能效。推进“一企一策”培育帮促走深走实,着力为企业纾困解难、赋能增效;依托中小企业公共服务示范平台,举办线上线下“一起益企”活动,持续提升政策落实效能。深入开展企业走访调研,精准掌握发展需求,对照中小企业梯度培育标准,提供“一对一”指标解读和培育指导,引导企业聚焦专业化、精细化、特色化发展路径,推动中小企业向高成长型企业方向发展。围绕产业链资金链需求,组织银行、证券机构、工业企业开展融资对接活动,缓解融资难、融资贵问题,持续优化营商环境。

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