您的位置：近日，市中小企业局局长王志来带队来到山东辛化硅胶有限公司，向该公司总经理仇兴东了解新一年公司对培训有哪些新需求。
“去年，我参加了北京大学企业家研修班后才真正意识到，企业要想实现长足发展，必须借助现代化的管理和运营手段，这些手段正是我们企业缺少的，我们希望下步能在这方面加强培训。”仇兴东说。
企业是支撑工业经济发展的中坚力量，而企业家则是推动企业朝哪个方向发展的“领头雁”。伴随着全民创业计划的出台及就业扶持资金的设立，我市全民创业热情迅速点燃，但受企业家素质良莠不齐、现代化管理经验欠缺等因素制约，部分企业面临着发展瓶颈。
“提升企业家素质是企业应对市场竞争的立身之本，须臾不可懈怠。”王志来说，针对当前工业经济发展遇到的这一瓶颈制约，我市在全市中小企业中实施了“企业家素质提升”工程，通过培训帮助企业家转变观念，为工业经济转型储备智慧和能量。
为保证“企业家素质提升”工程的培训效果，市中小企业局在了解企业需求后，创新实施了“巡诊”模式，带领专家、学者上门为企业提供专业培训。目前，已聘请北大、浙大、山大的专家，围绕企业经营管理、营销实战、品牌打造、电子商务等13个课题，分批次分专题开展了20次大型培训，参训人数达2200余人次；开展上门管理对接40次，受益企业60余家。
山东大宗煤矸石热电有限公司对培训表现得十分积极。据该公司生产部经理宗明岳介绍，他们通过参加全市优质企业家培训，邀请专家来公司现场指导，大大提升了团队合作能力。“参加培训后，公司业绩持续增长，截至2月底，我们实现销售收入2300万元，超额完成预期目标。”宗明岳说。
“我们根据企业不同需求，不断调整课程设置，得到了企业家的一致认可。”王志来说，实施“企业家素质提升”工程前，需要到企业“游说”“鼓动”；工程实施后，许多企业家不请自到，每次培训都座无虚席。
在工程实施中，我市还通过建立企业QQ群、老板微信群、中小企业服务中心网站，向企业定期推送行业动态专业知识、金融法律法规等时事资讯，并通过组织企业家外出考察，开拓他们的眼界。
据市中小企业局调查数据显示，在“企业家素质提升”工程引领下，目前全市有90%的骨干中小企业管理规范到位；在今年新开工的项目中，科技含量高、附加值高的项目占项目总数的比重超过80%。
