全市基层公共服务平台规范化建设稳步推进

“我通过街道举办的免费就业培训，现在找到了一份家政工作，一个月工资1700多元呢。”近日，来自北辛街道的下岗职工李文娟高兴地说。

在我市，像李文娟一样受益于基层公共服务平台规范化建设的人还有很多。据介绍，我市在原镇街“两所一校”的基础上，进一步加大资金投入，整合服务资源，延伸服务链条，加强队伍建设，规范工作制度，建立健全标准统一、设备齐全、人员充实、制度规范的人社公共服务平台网络，推进人社工作职能下放、服务延伸。目前，21个镇街都建立了人力资源和社会保障所，400余个村建立了人力资源和社会保障工作站，49项约束性项目基本下放完毕。

此外，我市还通过专线连接、VPN技术，实现了省、市、县、镇街、村居五级网络互联互通、信息资源共享、业务协同办理。定期开展业务培训，采取集中学习，座谈讨论等形式提高镇街工作人员业务素质，目前，95%的镇街工作人员已取得劳动保障协理员资格。