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化医共体自主权,在编制使用、人员招聘、人事安排、绩效考核、职称评聘等方面赋予县域医共体更多自主权,实现医共体内部人员有序合理流动。规范基层高级职称人员使用,建立健全专业技术人员职称聘任管理办法,实现专业技术人员的合理使用配置。(三)完善医护人员身心支持机制。落实医护人员定期健康查......
发布时间:2025.08.29
市场主体应当按照类型依法备案下列事项: (一)公司:章程、经营期限、有限责任公司股东或者股份有限公司发起人认缴的出资数额、董事、监事、高级管理人员、登记联络员、外商投资公司法律文件送达接受人。 (二)非公司企业法人:章程、经营期限、登记联络员。 (三)个人独资企业:登记联络员。 (......
发布时间:2025.05.28
1.医院现有专业技术人员和管理人员72人,其中,副高级职称5人,中级职称7人,初级职称58人。2.拥有飞利浦彩超、全自动生化分析仪、五分类血球分析仪、尿八项分析仪、心电图机、心电监护仪、妇科治疗仪、综合手术床等医疗设施;拥有中频治疗仪、微波治疗仪、无烟艾灸仪、电磁波治疗器等康复器械。...
发布时间:2025.05.08
星级社区卫生服务中心”荣誉称号。并与人民医院建立医共体,与妇幼保健院建立医联体。中心占地总面积10000平方米,建筑面积1600平方米。现有技术和管理人员58名,其中高级职称7人,中级职称14人。设有全科门诊、内科、外科、妇科、中医科、口腔科、理疗科等临床一线科室。拥有全自动生化分析仪、彩超、经脑......
发布时间:2025.05.08
生技术高级、中小学教师高级、基层中小学教师高级、中等职业学校教师高级、新型职业农民副高级职称申报材料受理事项由主管部门另行通知。3.其他系列高级职称申报时间由省级高级职称评审委员会办事机构确定,请及时通过“山东省专业技术人员管理服务平台”(以下简称“服务平台”,网址:https://117.73......
发布时间:2024.06.24
职位职能:管理培训生-万新生职位描述:一、万新生介绍1、培养目标:优选2024年优秀应届大学毕业生进入万达,用3-5年培养成为万达广场的中层管理人员,用5-8年培养成为商业领域的高级人才。2、职位设置:营运类:市场助理、营运助理、招商助理人力财务类:人事行政助理、出纳3、工作地点:济南、济宁、......
发布时间:2023.11.15
股权结构等基本情况,公司章程,设立分支机构、委托生产种子、委托代销种子以及以购销方式销售种子等情况说明;3.种子生产、加工贮藏、检验专业技术人员的基本情况及其企业缴纳的社保证明复印件,企业法定代表人和高级管理人员名单及其种业从业简历;4.种子检验室、加工厂房、仓库和其他设施的自有产权......
发布时间:2023.01.30
员会由行业内优秀专家组成,委员总数应为单数且不少于7人、不超过15人,其中依托单位人员不超过1/3; (三)学术委员会主任一般应由非依托单位人员担任,应当为本领域高水平的学术带头人,具有正高级专业技术职称和较强的组织管理能力; (四)学术委员会会议每年至少召开一次,每次实到人数不......
发布时间:2023.01.11
(工种)工资价位在其场所进行公布,为企业和劳动者提供查询服务。 附件:1.枣庄市2022年人力资源市场部分职位(工种)工资价位2.枣庄市2022年分管理层次、学历层次、职称等级、技能等级人力资源市场工资价位 枣庄市人力资源和社会保障局20......
发布时间:2022.11.11
星级社区卫生服务中心”荣誉称号。并与人民医院建立医共体,与妇幼保健院建立医联体。中心占地总面积10000平方米,建筑面积1600平方米。现有技术和管理人员72名,其中高级职称3人,中级职称20人。设有全科门诊、内科、外科、妇科、中医科、口腔科、理疗科等临床一线科室。拥有全自动生化分析仪、彩超、经脑......
发布时间:2022.09.16