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（规章制度）滕州华润燃气有限公司安全技术部制度汇编
指引》及《华润燃气研发费用加计扣除应知应会手册》规定的研发费用加计扣除的有关优惠政策。（五）创新激励方案可按照财政部颁布的《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》执行。（六）符合华润燃气的创新基金项目，项目团队有权在一定比例内投资该项目，投资办法参照《华润（集团）有限公司基金业务......
发布时间：2025.05.30
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清峦福兴工业科技集团等4家单位招聘简章
专员（4人）、留学生（4人），综合薪资：5000-12000元/月，有相关经验者优先。二、薪酬福利六险、底薪+岗位工资+技能工资+绩效+项目奖金+工龄补贴+股权激励暖心福利：自助式职工餐厅、节日礼包、带薪年假、年度体检、员工公寓（外地可申请）。特别激励：年度优秀员工奖、股权激励计划。工作地点：滕州市北辛......
发布时间：2025.02.12
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滕州市国有资产监督管理局机构设置
制度、薪酬管理制度，组织对所出资企业负责人进行年度和任期考核，提出相关人员薪酬以及奖惩建议。推进所监管企业中长期激励、地方国有控股上市公司股权激励计划。负责所监管企业收入分配制度改革以及工资总额预算管理，指导调控企业工资分配总体水平．负责所监管企业负责人履职待遇与业务支出制度建设并实......
发布时间：2024.07.01
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滕州市科学技术局转发 山东省人民政府 关于印发“十大创新”“十强产业” “十大扩需求”行动计划（2024—2025年）的通知
批量供给能力。建设兼具人才培养、创新创业、促进产业经济高质量发展功能的市域产教联合体。实施人才引领型企业认定奖励计划，鼓励企业完善高端人才股权激励机制。（牵头单位：省工业和信息化厅、省教育厅、省人力资源社会保障厅、省科技厅）新能源产业行动计划（2024-2025年）一、总体目标加快推动新能源产......
发布时间：2024.05.13
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北辛街道2021年经济工作要点
人才，实行项目化推进，千方百计“引”、全力以赴“育”、提升服务“留”。综合运用刚性引入、兼职研发、技术合作等柔性引才方式，帮助骨干企业完善股权奖励等激励机制，吸引一批发展所需的“高精尖缺”专家团队。年内引进引入“百人计划”“泰山学者”专家2人以上，推进科技孵化器、众创空间等平台建设......
发布时间：2021.04.16
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中共北辛街道工作委员会、北辛街道办事处关于印发《北辛街道2021年经济工作要点》的通知
人才，实行项目化推进，千方百计“引”、全力以赴“育”、提升服务“留”。综合运用刚性引入、兼职研发、技术合作等柔性引才方式，帮助骨干企业完善股权奖励等激励机制，吸引一批发展所需的“高精尖缺”专家团队。年内引进引入“百人计划”“泰山学者”专家2人以上，推进科技孵化器、众创空间等平台建设......
发布时间：2021.03.17
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滕州市国有资产监督管理局履职清单
考核制度、薪酬管理制度，组织对所出资企业负责人进行年度和任期考核，提出相关人员薪酬以及奖惩建议。推进所监管企业中长期激励。国有控股上市公司股权激励计划。 2.负责所监管企业收入分配制度改革以及工资总额预算管理，指导调控企业工资分配总体水平。 3.负责所监管企业负责人履职待遇与业务支......
发布时间：2020.08.17
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滕州市工业和信息化局承担的市政府政府工作报告分解任务完成情况（2019年11月）
探索设立“企业发展特别扶持资金”，对企业技术创新、市场开拓等给予扶持，吸引企业在滕州设立总部或区域总部。综合运用产业引导基金、天使基金、股权合作、期权激励等创新方式，支持高科技企业发展。 组织纳入枣庄市龙头骨干工业企业申报2018年度枣庄市级奖补资金并做好材料初审工作；腾龙总部大......
发布时间：2019.12.04
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滕州市工业和信息化局承担的市政府政府工作报告分解任务完成情况（2019年10月）
探索设立“企业发展特别扶持资金”，对企业技术创新、市场开拓等给予扶持，吸引企业在滕州设立总部或区域总部。综合运用产业引导基金、天使基金、股权合作、期权激励等创新方式，支持高科技企业发展。 组织纳入枣庄市龙头骨干工业企业申报2018年度枣庄市级奖补资金；腾龙总部大楼已经启动建设，国......
发布时间：2019.11.04
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滕州市工业和信息化局承担的市政府政府工作报告分解任务完成情况（2019年9月）
探索设立“企业发展特别扶持资金”，对企业技术创新、市场开拓等给予扶持，吸引企业在滕州设立总部或区域总部。综合运用产业引导基金、天使基金、股权合作、期权激励等创新方式，支持高科技企业发展。 腾龙总部大楼已经启动建设，国科控股与枣庄市共同发起的新材料产业基金已经举行揭牌仪式，正式......
发布时间：2019.10.08
