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（体育评价）龙泉小学2025年学校体育发展年度报告
在各年级体育活动课中，体育教师进行了合理的安排，并建立由学校分管体育的领导、体育教师、班主任老师和体育委员组成管理网络，落实年级体育活动的目标管理。使其成为我校体育两类课程改革的突破口。做到了：①有考勤、有考核办法。②教师准时到岗，学生按时到场。③教师认真负责，学生积极努力。④班级纪......
发布时间：2025.11.07
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滕州市公安局机构设置
重要课题开展调查研究；根据领导授权对警务活动进行组织、指挥、调度；负责文电、保密、局长公开电话、政务信息、档案管理、政务督查、接待、年鉴和目标管理绩效考核、文明城市创建、信息公开工作。（二）名称：公安局督察大队（联系方式：0632—5545591） 职责：负责指导、协调全市......
发布时间：2025.09.30
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市人大常委会机关关于十四届滕州市委第九轮巡察反馈意见整改进展情况的通报
做好资料收集存档工作。（2）针对“党员量化积分管理工作不到位”问题。整改情况：一是将党员量化积分管理工作纳入机关党建“二十四节气”挂图作战目标管理和述职评议考核，严格落实党支部书记第一责任人责任，加强工作提醒、督促按时开展，4月份以来各党支部党员量化积分工作均已落实到位。二是制定下发《......
发布时间：2025.09.08
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滕州建工建设集团有限公司党委关于十四届滕州市委第九轮巡察反馈意见整改进展情况的通报
行“一岗双责”，已在巡察整改专题民主生活会中对相关巡察反馈问题深刻自查剖析。已将党风廉政建设纳入《滕州建工建设集团有限公司2025年度经营业绩目标管理考核办法》，细化年度责任、压实工作目标，形成有目标、有任务、有责任、有落实的工作合力。二是集团及权属企业已开展对领导班子、部室负责人、项目......
发布时间：2025.09.08
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全国文明单位：山东益康集团有限公司
工发放“员工工作手册”，开展了“爱岗位，明职责，守纪律”教育活动，让“诚实守信”成为我们企业加速发展的制胜法宝。不断强化制度建设，健全任务目标管理、员工工作管理、监督考核管理三大工作体系，实行科学的调度检查机制，让全员劳效与工资奖惩挂钩，赏罚分明。正是这份对诚信的坚守，公司先后荣获国......
发布时间：2025.07.18
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【2024-2025学年度工作述职集锦】龙泉教育联区：凝心聚力 擘画“优教”新蓝图 真抓实干 共谱“善教”新华章
教师驾驭课堂教学和班级管理的本领。深入推进“三名”工程，通过专家引领、任务驱动、实践提高等措施，跟踪培养，加快成长。三是进一步提升教育质量。深化“六声”教育，提升社团质量，广泛搭建舞台，让孩子们跳起来、唱起来、快乐成长起来。强化目标管理，加强精细化教学管理，让学生接受更高质量的教育。......
发布时间：2025.07.18
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姜屯镇：优化营商“软环境” 夯实发展“硬基础”
委领导核心作用，建立“指挥部+专班”工作模式，成立由党政主要领导任组长，分管领导、各有关部门负责同志为成员的优化营商环境工作小组，持续推进目标管理、责任落实、工作推进、考核奖惩全流程闭环管理制度，统筹研究重大项目、重要事项和重点工作推进，明确具体科级干部帮包责任人和牵头部门，落实落细立......
发布时间：2025.06.05
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（机构设置）滕州市公共交通有限公司机构设置和职能
管理、计划与统计、工资核算、维修管理、站点管理、采购管理、智能调度管理、车辆技术管理营运服务、咨询服务管理、星级考核。应急安全部：安全生产目标管理、安全生产事故应急预案的制定和演练、制定公司安全生产规章制度、安全事故处理、消防工作、收款队管理、新进驾驶员安全考核、安全隐患排查与治理、......
发布时间：2025.05.20
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（规划计划）北辛街道中心小学2025年度学校工作计划
（2）加强管理队伍建设。一是加强班子建设，学校班子成员以身作则、率先垂范，提高执行力和公信力;二是加强中层干部队伍建设，建推进中层干部岗位目标管理，提高管理干部的规范意识、创新本事和落实之功。三是加强班主任队伍建设，学校依据《班主任工作考核方案》对班主任工作进行考核考评。加强班主任的......
发布时间：2025.05.15
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市国资局党委关于十四届滕州市委第八轮巡察反馈意见整改进展情况的通报
形态工作进行梳理排查，明确下步工作措施，提高思想认识、举一反三，把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入领导班子民主生活会、述责报告的重要内容等，确保意识形态工作责任制落实落地。二是2024年12月17日，召开意识形态专题党委会，组织学习习近平......
发布时间：2025.05.14
