南沙河镇召开镇村干部工作例会

4月20日，南沙河镇召开镇村干部工作例会。全体领导干部、全体机关干部、镇直部门负责人、市派第一书记，各村党支部书记、主任参加会议。会议由镇党委副书记、镇长朱先婷主持。南沙河镇党委书记赵聪作重要讲话。

会上，党委副书记生加君宣读了《南沙河镇走马上任一百天我为群众办实事“十大行动”实施方案》，对各项行动的目标任务、实施步骤和责任要求等进行了明确。

赵聪强调，“十大行动”是树立和践行正确政绩观的具体实践，更是对全镇镇村干部担当作为态度、履职尽责能力的一次综合检验。全镇上下要提高政治站位，聚焦十大重点领域集中攻坚、精准发力，着力提升民生服务质效、持续改善人居环境、积极涵养文明新风、坚决筑牢安全防线、不断激活发展动能，以实实在在的工作成效回应群众期盼。

针对“十大行动”具体落实，赵聪要求，关于“阳光议事七步法”推广行动，“阳光议事七步法”作为南沙河镇的发源地，是规范村级决策、推进村务公开的重要举措，要组织各村党支部书记开展专题学习观摩活动，借鉴先进经验，推动这一工作方法在全镇各村扎根开花、常态长效。关于新任职村干部素质能力提升行动，要精心组织新任职村干部培训，系统提升其理论素养和实践能力，全面增强服务群众、民主自治、依法治理的水平，为村级发展注入新活力。关于党建工作规范化行动，要系统梳理基层党建工作事项清单，建立各党组织分工负责台账，通过实操基础党建工作，规范操作流程、严肃党务制度，进一步提升党建业务能力和水平。关于“三件实事”攻坚突破行动，各村要结合村内实际，统筹谋划、精准筛选，梳理出符合本村发展实际、有利于村集体增收、能切实为群众办实事、解难题的“三件实事”，用心用情用力推动落实，不断增强群众获得感。关于诉求办理提升行动，要巩固全镇诉求办理工作既有成效，严格落实首接负责、限时办结等制度，全域推行网格事件“6必到、7必访、9必报”工作法，打通服务群众“最后一公里”。关于村企共建稳岗扩容行动，要抓好就近就业这个民生工程，建立“企业+村集体+农户”利益联结机制，实现企业发展、村集体增收、农户受益的三方共赢。关于“三堆两垛”清理行动，要持续深化村内人居环境整治，全面清理村内垃圾杂物；要组织开展专项评比活动，以评促改、以评促优，持续改善村容村貌、提升人居品质。关于移风易俗树新风行动，要充分发挥红白理事会作用，集中开展专项整治，推动形成文明节俭、健康向上的乡村新风尚。关于道路交通安全宣传行动，要联合相关部门全覆盖开展“交通安全进万家”宣传活动，全面排查镇域内道路安全隐患，及时整改落实，筑牢道路交通安全防线。关于群众性文体活动提升行动，要充分发挥新时代文明实践站（所）、群众文化广场等阵地作用，持续开展送戏、送电影等文化下乡活动，丰富群众精神文化生活，提升群众对公共文化服务的满意度和参与度。

朱先婷要求，各牵头单位、各领导干部要切实提高政治站位，强化责任担当，深刻认识当前工作的重要性和紧迫性，把思想和行动统一到镇党委、政府的决策部署上来。要细化工作举措，对照“十大行动”实施方案和各项工作要求，结合自身职责，进一步分解任务、明确分工、压实责任，制定具体可行的落实方案，确保各项工作任务落细落小、落地见效。要强化协同配合，各部门、各村要加强沟通协调、密切协作配合，形成上下联动、齐抓共管的工作格局，针对工作推进中遇到的难点堵点问题，主动对接、合力破解，确保各项工作高效推进。要狠抓督导检查，要定期对各项工作推进情况进行督导检查，建立通报机制，对工作推进有力、成效显著的予以通报表扬，对工作落实不力、进展缓慢、敷衍塞责的严肃追责问责。要坚持实事求是、务求实效，力戒形式主义、官僚主义，以“时时放心不下”的责任感、“事事落实到位”的执行力，扎实推动各项工作落地见效，为全镇经济社会高质量发展作出积极贡献。