为深入落实就业优先战略,破解乡镇群众“求职远、找岗难”问题,打通就业服务“最后一米”,5月11日,柴胡店镇人社办、工会联合借助传统古会人流密集、群众聚集的有利契机,在便民服务中心门前举办“榴枣归乡”岗位招聘会,将就业岗位、惠民政策送到群众家门口,让群众在逛庙会、赏民俗、购好物的同时,轻松实现“赶一场古会,寻一份好工”的心愿,以高质量就业助力乡村振兴。

为扩大活动覆盖面,采用“线上+线下”双线联动模式,线下安排工作人员化身“流动宣传员”,深入古会各个角落发放宣传资料、主动对接赶集群众;线上通过乡镇微信公众号、村微信群、广播等渠道,提前发布招聘会信息及岗位目录,实时推送岗位信息,确保就业服务无死角、全覆盖。



下一步,柴胡店镇将持续聚焦群众就业需求,立足乡镇实际,不断创新就业服务形式,依托古会、集市等群众聚集场景,常态化开展下沉式、精准化招聘活动,持续优化就业服务流程,完善就业帮扶机制,精准对接企业用工与群众求职需求,切实把就业服务送到群众心坎上,以高质量就业赋能乡村振兴,推动辖区经济社会高质量发展。
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