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习惯。坚持以常抓保证长治,以常态求长效。抓常,就是要经常抓、见常态。锲而不舍是紧要。经常性开展教育,通过专题学习、案例警示、谈心谈话等方式,持续筑牢思想防线,绷紧纪律作风之弦。加强经常性监督,综合运用日常检查、随机抽查、群众监督等手段,让不正之风无处遁形。始终利剑高悬,坚持一......
发布时间:2025.12.31
发展对象的同志。(2)要求不同。经常性教育一般包括自学党内有关文件、听党课、参加党内有关活动、分配一定社会工作、集中培训以及接受各种形式的思想政治教育等方式。短期集中培训,有规定的培训时间、学习文件和具体要求,结束时要进行个人总结和考核。(3)方法不同。经常性教育的形式和方法比较灵......
发布时间:2025.11.14
提案办理要提质见效,逐件核查提案办理进度,对重点提案开展“回头看”,督促承办单位尽快落实,确保件件有回应、事事有着落。社情民意信息要创新方式方法,提高思想重视度,把握选题精准性,丰富渠道拓展面,严把稿件质量关,务求有力有为、出新出彩。要提前启动第五次全体会议的筹备工作,谋划好优......
发布时间:2025.10.29
针对“落实谈心谈话制度不到位”问题。整改情况:一是认真贯彻落实常态化谈心谈话制度,围绕创新工作开展、作风建设、服务群众水平等,面对面交流的方式,及时掌握干部思想动态和工作现状。二是在谈话过程中,坚持问题导向,鼓励党员敞开心扉,侧重谈成长规划、作风建设、困难问题等方面,同时认真听取......
发布时间:2025.09.08
准为每人每场次70元。面试具体地点、时间、注意事项等,请应聘人员随时关注滕州市中心人民医院网站。五、考察和体检考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的......
发布时间:2025.07.12
材料,对查办的案件“逐案过筛”,结合案件类型和违纪违法人员职务、所处岗位等情况,对审查调查对象进行剖析,通过其腐败轨迹和心路历程、腐败手段方式、思想开关松懈点,找准个性问题症结;又分析“土壤”,坚持从一案看一域,围绕案发单位的政治生态、内控机制、工作流程、干部管理等方面“解剖麻雀......
发布时间:2025.06.12
1:1的比例确定进入考察体检范围人选。滕州市教育和体育局成立考察体检工作小组,具体负责考察体检工作。(一)考察考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人员......
发布时间:2025.05.14
事项等,请应聘人员随时关注滕州市人力资源和社会保障局网站。五、考察和体检成立考察工作小组,具体负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人......
发布时间:2025.02.13
进入体检考察范围人员的面试成绩不得低于70分。(四)考察和体检各用人单位成立考察工作小组,具体负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人......
发布时间:2024.08.02
进入体检考察范围人员的面试成绩不得低于70分。(四)考察和体检各用人单位成立考察工作小组,具体负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况,以及是否具有应当回避的情形,并对应聘人......
发布时间:2024.08.01